Propuesta de planificación estratégica en RRHH. Rediseño de la propuesta de valor a los empleados que brinda BILPA S.A.

Abstract

El presente trabajo tiene como objetivo el diseño de un plan estratégico para reestructurar la propuesta de valor para los empleados de BILPA S.A., con la intención de atraer y fidelizar el talento dentro de la empresa.

En

Thesis note

Memoria (Master). Universidad ORT Uruguay, Facultad de Administración y Ciencias Sociales

Thesis degree name

Master en Dirección de Recursos Humanos
144 p. il., diagrs., grafs.

Notes

Incluye Bibliografía.

Subject

MEMORIA-KH, GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS, RECURSOS HUMANOS, PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA, RETENCIÓN DE PERSONAL

Type

Trabajo final de carrera

Access the full text

Citation

Lima Gutiérrez, M., López Castro, F. & Pastorino Barbero, N. (2025). Propuesta de planificación estratégica en RRHH. Rediseño de la propuesta de valor a los empleados que brinda BILPA S.A. (Memoria). Universidad ORT Uruguay, Facultad de Administración y Ciencias Sociales. Recuperado de https://rad.ort.edu.uy/handle/20.500.11968/7615

Rights license

Campus Centro
Cuareim 1451, Montevideo, Uruguay

Teléfono central: (598) 2902 1505
Campus Pocitos
Bvar. España 2633, Montevideo, Uruguay